买房关于大众来说并不是一件简单的工作，为了协助老百姓减轻买房的担负，住宅公积金呈现了。从某些特定的程度上来说，公积金关于居民是一个很好的福利。由于单位为职工交纳住宅公积金之后，后期假设职工有着购房需求的话，就可以处理住宅公积金借款，利率是比一般借款要低的，相当于“变相”给咱们省钱了。
不过最近一段时间，一向听到变革公积金准则的“声响”。想在建立新的公积金系统的一起，还不会下降大众的福利，乃至让大众享受到更多的利好。因而关于要不要撤销公积金的论题，受到了商场广泛重视。许多人表明，2020年公积金是不是要迎来“改动”了？公积金真的会撤销吗？
国内公积金建立的初衷是为了处理职工住宅方面的困难，是具有必定阶段特征的。可是当产品房商场循环现已构成，公积金本来的“任务”也就完成了。这时候假设持续可能会呈现高耗费、不公相等问题的呈现。关于撤销公积金，又有了“新消息”。
对此中国金融四十人论坛(CF40)学术参谋黄奇帆表明，公积金假设能满意这三点，老百姓就不会吃亏了。其实之前黄奇帆就呼吁撤销公积金方针，为企业减轻担负。
从新加坡公积金方针和养老保险、医疗保险彼此打通的状况去看，国内住宅公积金方式还比较单一，仅仅构成了一个住宅补贴方针。在他看来，可以很好的满意这三个条件，就可以确保老百姓不会吃亏了。
建立新的年金系统配套施行
黄奇帆表明，撤销公积金不是单一的方针，需求建立在一个新的企业年金系统配套施行前提下。年金的运转是可以进入长时间资金商场的，这样经过保值增值会带来更多的收益。
转化已发放公积金借款
关于现已发放的公积金借款，是可以依照必定利率优惠方针转化成商业借款的。就算利率优惠份额有限，转化后的银行借款利率会比公积金借款利率要高，关于老百姓来说，全体仍是合算的。
职工自愿是否交纳
第三点则是在撤销公积金后，企业本来替职工交纳的6%公积金进行改变，改成企业给职工交纳6%的企业年金，职工个人交纳的6%不强制要求，职工可以自行决定是否需求交纳。
假设职工不交纳，那就从另一方面代表着会多出6%的薪酬，这一金额会进入消费商场，关于经济发展也是有着提高效果的。假设交纳的话，职工年金理财收益会比住宅公积金的收益高出许多。
也就是说年金比公积金方针要愈加的灵敏，并且可以投入资本和货币基金商场，关于大众来说吸引力可能会更大。因而是否撤销公积金最要害的一点在于，怎么研究出一个完好的年金系统。
假设真的可以做到上面这三点，即使撤销了公积金准则，职工也不会“吃亏”，反而可以得到更公正的社会福利。至于撤销公积金是否真的会完成，还要求咱们持续重视下去。不知道你们关于撤销公积金的定见，是拥护仍是对立呢？
